Barranquilla, una de las ciudades más dinámicas de la costa Caribe colombiana, ha mostrado un crecimiento significativo en la generación de empleo en sectores clave como el servicio al cliente, ventas y el sector logístico.
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Según datos del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), la tasa de desempleo en Barranquilla ha disminuido, situándose en un 8.7 por ciento en el primer trimestre de 2024, una mejora considerable en comparación con el año anterior.
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En el sector de servicio al cliente, la demanda de personal ha crecido un 12 por ciento debido al auge de los centros de contacto y la expansión de empresas de telecomunicaciones y tecnología que buscan mejorar su atención al cliente.
Por su parte, el sector de ventas también ha experimentado un aumento en la contratación, impulsado por el crecimiento del comercio minorista y el fortalecimiento del sector empresarial local. Las empresas están invirtiendo en fuerzas de ventas más robustas para capitalizar la recuperación económica postpandemia.
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En el ámbito logístico y de mano de obra, Barranquilla se ha consolidado como un hub estratégico gracias a su puerto y su infraestructura de transporte, lo que ha generado un incremento del 15 por ciento en la oferta de empleo en este sector. La construcción de nuevas zonas industriales y la mejora en las vías de comunicación han sido factores determinantes para esta expansión, atrayendo a grandes empresas nacionales e internacionales que buscan optimizar sus cadenas de suministro.
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A continuación, algunas de las vacantes de empleo más llamativas para todo tipo de perfil dentro de la vitrina de Empleos El Heraldo.
Informador (a)-Pactia
Responsabilidades
1. Atención al cliente presencial y por plataformas
2. Brindar información acerca de eventos, horarios y ubicación de marcas
3. Registrar y controlar a los clientes que se registran en el centro comercial
4. Manejar sistema CRM
5. Apoyar al área de mercadeo en eventos y actividades cuando sea necesario
6. Entrega de publicidad y recolección de ventas cuando sea necesario
7. Controlar y registrar los incentivos entregados por el jefe directo de acuerdo con los términos y condiciones.
8. Recibir las PQR y registrarlas en el sistema definido por la organización
9. Las demás que sean asignadas
Condiciones
· Horario: Domingo a domingo con descanso entre semana 10 a.m. a 7 p.m.
· Contrato a término fijo a 3 meses renovable según el desempeño.
· Póliza de vida y exequial.
· Convenios: Deporte, ocio, recreación, educación.
· Fondo de empleados.
Requisitos
Experiencia: 1 año.
Nivel de estudios: Técnico hasta tecnólogo.
Teleoperador/a call center-Consultorías Expansión S.A.S
¿Cuál será su misión?
-Asesorar, realizar seguimiento y fidelizar a potenciales clientes.
-Resolver todas las dudas de nuestros usuarios para brindar un servicio excelente.
¿Qué buscan en los candidatos?
-Que sean mayores de edad y tengan un grado de escolaridad bachiller.
-Que cuenten con disponibilidad horaria de lunes a viernes de 5:00 a.m. – 3:30 p.m.
-Que sean personas comprometida, con habilidades comunicativas y con un gran enfoque comercial.
-Que tengan muchas ganas de aprender porque no se exige experiencia previa, pero es un plus que hayan trabajado 6 meses en el sector del telemarketing.
Beneficios
-Formación a cargo de la empresa.
-Contrato indefinido (estabilidad laboral).
-Sábado libre por cumplimiento semanal.
-Pertenecer a un equipo de trabajo empático, juvenil y proactivo.
-Posibilidad de crecimiento laboral.
-Todos los materiales necesarios para desarrollarse en el cargo.
Requisitos
Nivel de estudios: No tener estudios hasta otros.
Residente de obra etapa de mampostería y acabados-Conconcreto
Responsabilidades
· Administrar recursos físicos técnicos y humanos en las actividades asignadas.
· Asegurar el cumplimiento de especificaciones programación planos y estándares del proyecto.
· Supervisar las fases de mampostería y acabados.
· Coordinar con diferentes equipos para el desarrollo del proyecto.
Condiciones
· Contrato fijo renovable por desempeño.
· Amplia oferta de cursos y certificaciones en plataforma de aprendizaje y desarrollo interna.
· Fondo de empleados.
· Seguro de vida.
· Alianzas con establecimientos para que accedas a descuentos.
Requisitos
· Experiencia: 4 años.
· Nivel de estudios: Profesional.
Preventista vendedor-Alimentos Reyes
Responsabilidades
· Visitar clientes potenciales y actuales para ofrecer nuestros productos alimenticios.
· Realizar la gestión de ventas seguimiento y cierre de ventas.
· Desarrollar estrategias para alcanzar los objetivos de ventas.
· Mantener una excelente relación con los clientes.
· Informar sobre el estado del mercado y la competencia.
Oferta
· Experiencia previa como preventista vendedor en el sector de alimentos.
· Moto propia en buen estado.
· Conocimiento de la ciudad de Barranquilla.
· Habilidades comunicativas y comerciales.
· Disponibilidad para trabajar tiempo completo.
· Conocimiento en Microsoft Office.
· Conocimiento en CRM.
Requisitos
Nivel de estudios: Bachillerato (grados 9°, 10° y 11°) hasta tecnólogo.
