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Columna de opinión
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¿Por qué los empleados no hacen lo que se les pide y cómo lograr que lo hagan?
Los empleados necesitan actuar sobre seguro y estar convencidos que las tareas deben realizarse en pro de la visión o propósito de la organización. Adicionalmente, un líder es persuasivo, no simplemente da órdenes. Generalmente las personas trabajan mas eficientemente y con mejor ánimo si están convencidas de que lo que están haciendo es lo que toca hacer.
Una memorable sentencia
La protección del bosque seco tropical es una obligación de las autoridades ambientales nacionales y locales en cumplimiento del artículo 58 de la Constitución, de las leyes y sentencias de la Corte, pues la propiedad, aunque sea privada, óigase bien, debe cumplir una función ecológica.
La constitución y la constituyente
El ex fiscal y ex ministro Alfonso Gómez Méndez es categórico al afirmar que el Presidente Gustavo Petro está “mal asesorado” y llama la atención, a propósito del remedo de la “octava papeleta” planteada desatentadamente por el Ministro del Interior Armando Benedetti.
Parejas y salud mental: Cuando uno de los dos necesita terapia
Amar a alguien que está en terapia puede ser emocionalmente desgastante. Es común que el acompañante asuma el rol de cuidador, olvidándose de sí mismo. Sin embargo, para sostener a otro, es imprescindible también sostenerse a uno mismo.
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Colombia sin alas
Los aeropuertos crecen por inercia, no por visión; se amplían por congestión, no por planificación. Mientras otros países entienden sus aeropuertos como nodos logísticos para desarrollo regional, Colombia sigue atrapada en concesiones fragmentadas y decisiones reactivas.
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