Los nómadas digitales, una nueva tendencia global

Son los nómadas digitales, una nueva raza de viajeros que trabajan desde lugares increíbles, aprenden de diferentes culturas y experimentan una nueva libertad a medida que recorren el mundo”, afirma Mario Mata, director de ventas y marketing, Santa Marta Marriott Resort Playa Dormida.

El ejecutivo explica que sin importar el destino o el trabajo que desempeñen, los nómadas digitales tienen algo en común que es la pasión por los viajes y la libertad.

Detalla que es una tendencia creciente.

Solo en Estados Unidos, los nómadas digitales se triplicaron entre 2018 y 2021 al pasar de 4,8 millones a 15,5 millones de personas.

Un reporte de MBO Partners reveló que en 2019 había 7,3 millones de estadounidenses que se identificaban a sí mismos como nómadas digitales; sin embargo, entre 2019 y 2020, esta cifra aumentó de forma asombrosa –impulsada por la pandemia- pues creció un 49 % a 10,9 millones de personas.

En 2021 los nómadas digitales en EE. UU volvieron a crecer hasta los 15,5 millones.

“Este comportamiento ha sido direccionado por una combinación de mayor flexibilidad laboral, mejores expectativas salariales y–por supuesto- la libertad de trabajar desde cualquier lugar.

Tal vez por ello, la tendencia de los nómadas digitales seguirá creciendo.

MBO predice que a 2035 existirá la friolera de 1.000 millones de nómadas digitales en todo el mundo”, asegura Mata.

Destaca que la conectividad es otro factor que impulsa esta tendencia y que 2035 las redes de sexta generación 6G permitirán conexión a velocidades asombrosas usando nuestro teléfono celular mientras viajamos. Gracias a esta tecnología, podrás descargar todas tus copias de seguridad –incluyendo fotos, música y videos- en unos pocos minutos.

Volvamos al presente.

Para 2022 la población de nómadas digitales es bastante mixta, con grupos de edad de 17 a 65 años proveniente de todo el mundo, según un análisis de Project Untethered.}

“Es que la capacidad de trabajar a distancia está cambiando la forma en que viajamos. Las organizaciones son más indulgentes que antes al aceptar que sus trabajadores estén fuera de la oficina, incluso durante semanas. Esto ha hecho que los trabajadores remotos se conviertan en nómadas digitales mientras realizan viajes más prolongados, incluso a destinos más lejanos”, afirma el ejecutivo.

“Si a esto le incluimos la diversión, la ecuación está completa. Es lo que algunos expertos llaman viajes ‘bleisure’, contracción de business y leisure (negocio y ocio), otra tendencia que puede volverse permanente. Son cambios sísmicos en la industria de los viajes que —definitivamente— se convertirán en factores direccionadores”, agrega.

Explica que sin importar la edad, la libertad total de movimiento mientras se trabaja en línea es el pilar detrás de este concepto.

“Además de deshacerte del ambiente monótono y encerrado de la oficina (y del código de vestimenta), la independencia de ubicación te permite experimentar nuevas culturas, aprender otros idiomas y hacer nuevos amigos”.

No obstante, existen ciertas desventajas ya que no todas las posiciones laborales pueden aplicar para ser nómadas digitales, moverse de forma continua puede ser agotador, así como la lucha constante contra la soledad y la ausencia de espacios privados, el nomadismo te permite ampliar la mente a través de experiencias de viaje mientras estableces tu propio horario laboral con la flexibilidad de vivir donde quieras.

Mata afirma que los nómadas digitales no solo son trabajadores independientes, muchos de ellos son escritores, periodistas y artistas, así como programadores, directores ejecutivos e incluso maestros y gente de marketing, entre muchas otras profesiones.